திருமணத்திற்குப் பிறகு மனைவி வேலைக்குச் செல்ல விரும்பினால், அது இந்து திருமணச் சட்டத்தின் 13-ன்படி கொடுமையாகாது என்று மும்பை உயர் நீதிமன்றம் (நாக்பூர் பெஞ்ச்) தீர்ப்பளித்துள்ளது.
வேலைக்குச் செல்வதற்காக மனைவி தகராறு செய்ததாகவும், தனக்கு குழந்தை பிறக்கும் வரை குழந்தை பிறக்காது என்றும் கூறி விவாகரத்து கோரி கணவர் தாக்கல் செய்த மனுவில் நீதிபதிகள் அதுல் சந்துர்கர் மற்றும் ஊர்மிளா ஜோஷி-பால்கே ஆகியோர் அடங்கிய அமர்வு இந்த தீர்ப்பை அளித்துள்ளது. வேலை.
ஆரம்பத்தில், மனைவி தனக்குத் தகுதியானவர் என்பதால் வேலை செய்ய விருப்பம் தெரிவித்தால் அது கொடுமையாகாது என்று பெஞ்ச் கூறியது.
கணவனின் அனுமதியின்றி மனைவி தனது கர்ப்பத்தை கலைத்துவிட்டதாகவும், இது கொடுமையான செயலாகும் என்ற குற்றச்சாட்டையும் நீதிமன்றம் நிராகரித்தது. கர்ப்பம் தரித்த காரணத்தால் மனைவி டியூஷன் வகுப்புகளை எடுக்க மறுத்துவிட்டதாகவும், இது குழந்தையின் பொறுப்பை ஏற்கத் தயாராக இருப்பதையே காட்டுகிறது என்றும் நீதிமன்றம் குறிப்பிட்டது. கர்ப்பத்தைத் தொடர வேண்டுமா இல்லையா என்பது மனைவியின் முடிவு என்றும் நீதிமன்றம் தெளிவுபடுத்தியது.
மனுதாரர்-கணவரை மனைவி கைவிட்டதாகக் கூறப்படும் குற்றச்சாட்டின் பேரில், மனைவியைத் திரும்பக் கொண்டுவர கணவன் பல முயற்சிகள் எடுக்கவில்லை என்று நீதிமன்றம் கருத்து தெரிவித்தது.
நீதிமன்றத்தின் கூற்றுப்படி, வெறும் எரிச்சல் மற்றும் எரிச்சல் என்பது திருமண வாழ்க்கையின் தேய்மானம் மற்றும் கண்ணீரின் இயல்பான பகுதியாகும், அதைக் கொடுமை என்று அழைக்க முடியாது.
இதை கவனித்த நீதிமன்றம், விவாகரத்து கோரிய கணவரின் மனுவை தள்ளுபடி செய்தது.
தலைப்பு: பண்ட்லிக் யேவட்கர் மற்றும் உஜ்வாலா @ ஷுபாங்கி யேவட்கர்
வழக்கு எண்: குடும்ப நீதிமன்ற மேல்முறையீட்டு எண்: 75/2018
%20with%20case%20law%20citations,%20Tamil%20and%20English.jpg)
